Sa castigi respectul colegilor si superiorilor la locul de munca este la fel de important ca si munca pe care o desfasori. Respectul promite un mediu de munca mai fericit si satisfactie in tot ceea ce faci.
Dar ce poti face atunci cand respectul lipseste? Specialistii recomanda ca in asemenea situatii sa iti revizuiesti comportamentul si modul in care iti expui principiile in public.
Iata care sunt cele mai comune semne care iti indica ca nu mai esti respectat la locul de munca:
1. Esti subiect de barfa
Barfele se regasesc in orice birou sau locatie unde desfasori diferite activitati. Insa, cand devii in mod constant subiectul princial de dezbatere al colegilor, inseamna ca nu te bucuri de respectul pe care il meriti.
2. Esti ignorat
Persoanele care nu te asculta, clar ca nu te vor lua niciodata in serios. Cu toate ca aceasta actiune din partea colegilor este una lipsita de etica, majoritatea celor care nu respecta se comporta asa.
Citeste si 4 lucruri pe care oamenii de succes le fac in timpul verii
3. Nu esti inclus in conversatii
Daca simti ca esti exclus in mod constant de la discutii importante inseamna ca pe undeva exista o problema. S-ar putea ca nimeni din jurul tau sa nu iti aprecieze contributiile si astfel, ideile pe care le ai sa li se para inutile.
4. Esti mintit
Actiunea aceasta este destul de evidenta si de suparatoare. Cand nu esti respectat si nici nu primesti destula incredere, persoanele din jurul tau vor evita sa iti spuna adevarul.
5. Primesti critici de la persoanele neavizate
Colegii care nu te respecta vor cauta mereu sa iti faca rau. Fie ca vor face diferite glume pe seama ta, fie ca iti ofera critici gratuite mai mereu, comportamentul lor reflecta ceea ce gandesc despre tine. Insa, trebuie sa tii minte ca la locul de munca seful tau este singurul care iti poate adresa critici.
"Respectul se castiga, nu se impune" este o veche vorba din batrani care arata faptul ca acesta actiune nu este un lucru ce poate fi impus. Este un fapt aflat in stransa legatura cu comportamentul fiecarei persoane.
Daca acest articol ti s-a parut interesant, urmareste-ne si pe paginile de Facebook, Twitter sau LinkedIn!
Sursa: businessinsider.com
Traducere: Minodora Florescu
